В производственную компанию
Требуется : HR ДИРЕКТОР
Требования:
до 50 лет.
(«Просто Кадровики не интересуют»)
Владение современными технологиями развитие, адаптаций-управления персоналом.
— С навыками:
-hr / рекрутинг
-Развитие персонала
-кадрового делопроизводства.
-Знание трудового законодательства УЗБ.
— Образование высшее.
Уверенный пользователь ПК.
— Свободно владением русским языком. Узб. разговорный уровень
Нацеленность на конечный результат, аналитический склад ума, Коммуникабельность—
ОБЯЗАННОСТИ:
— Консультационная поддержка бизнеса (Рук — ва) по всем HR-вопросам.
— Разработка и внедрение кадровой политики компании.
— Определение численности персонала и формирование кадрового резерва.
— Участие в сопровождении структурных изменений в компании и подразделениях.
— Поддержание и улучшение процесса оценки и поощрения сотрудников.
— Поддержание высокого уровня рабочей продуктивности сотрудников и тд.
— Контроль над ведением кадрового делопроизводства.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
— Место работы: г. Ташкент, р-н Бэктемир, промзона
Оформление по трудовой дисциплине компании.
— Заработная плата по итогам собеседования + обеды
Молодой и дружный коллектив.-
Тел. Для связи 71********00 71********11 71********22 71********33 71********44 71********55
ПОДРОБНОЕ РЕЗЮМЕ, Высылать на телеграмм +99******** 50 40 в Worde c фото.
При звонке продавцу упомяните BAZZAR.UZ, что вы взяли номер здесь.
